Sağlık kesiminde hastaya yönelik erişilebilirlik ve kalite kadar sıhhat çalışanlarının çalışma kaideleri da ehemmiyet arz ediyor.
Bu kapsamda iki yıl süren koronavirüs salgınıyla birlikte tepe yapan sıhhat çalışanlarını yoran sıkıntılar, Sıhhat Bakanlığı tarafından süratle çözülüyor.
Bakanlığın Beyaz Islahat ismini verdiği bir dizi değişim, yeni çıkarılan maddelerle teminat altına alınan haklarla büyük oranda aşıldı.
Bu problemlerin en büyüklerinden biri sıhhatte şiddet…
Şiddet olayları besbelli seviyede azalmış olsa da belirlenen maksada tam olarak ulaşılmış değil.
Öte yandan, hususun hassasiyeti yapan olmaktan uzak yaklaşımlara da fırsat veriyor.
Sağlık çalışanlarına yönelik ikinci Beyaz Islahat süreci
Tüm bu meselelerin tahlili için yeni bir periyoda girildi.
Edinilen bilgiye nazaran, Sıhhat Bakanı Fahrettin Koca, bütün hekimlere bir mektup göndererek yeni bir devrin muştusunu verdiği: İkinici Beyaz Islahat…
Yapılan reformlardan örnekler
Bakan Koca’nın kaleme aldığı mektupta, büyük değişim gösteren maddi koşullardan sıhhat çalışanlarını ağır davalara karşı teminat altına alan Malpraktis maddesine kadar pek çok mevzuda, pahası düzgün bilinmesi istenen ıslahat örnekleri var.
Sağlıkta şiddetle daha aktif uğraş başta olmak üzere, nöbet fiyatlarının artırılması, enflasyona karşı hakların korunması, sıhhat çalışanlarına yapılmakta olan sabit ödemenin emekliliğe sayılması üzere pek çok bahis ise Beyaz Reform’un ikinci periyodunda üzerinde çalışılan başlıklar ortasında örnek gösteriliyor.
“Sağlıkta Şiddete Karşı Aksiyon Planı”
Koca’nın mektubunda, “Artık tamamlama etabında olduğumuz Sıhhatte Şiddete Karşı Aksiyon Planı çalışmamızı yakında uygulama sürecine koyacağız. Tüm sıkıntılara karşı muvaffakiyete ulaşmamız için, bizim kararlılığımızın sizin dayanağınız ile bütünleşmesi gerekiyor.” sözlerine yer verildi.
